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百度云_集团公司网站建设方案_0元

时间:2021-09-28 14:44:28|来源:欧普曼云|编辑:欧普曼云|点击:

百度云_集团公司网站建设方案_0元

这个SAP领导活动是一系列个人故事,让您了解我们在SAP鼓舞人心的领导力。

这个故事来自SAP Custom Development High Tech GGN的开发经理Aseem Khera。

几年前,我的领导风格主要基于最佳实践:我自己是如何被领导的;我的看法是什么以前的经理做得对(或错);以及我的经理希望我如何领导员工。大多数情况下,我都检查过了,软件企业条件,返利淘联盟,一切都很好,但我总觉得在我的工作效率和团队内的信任度方面还是有差距的。一个问题浮现在我的脑海中:"我是否从我的团队那里得到了关于我有多有效以及他们自己希望如何被领导的主观意见?"答案是"不经常。"

这就是我开始关注开放式双向反馈的地方,通过这种方式,我真诚地向我的团队成员寻求关于如何才能做得更好的意见。首先,它通过直接(有时是直截了当)了解我的风格和行为来帮助我发展自己。其次,它帮助我提高了自己的能力,帮助别人表现得更好(对他们有用的东西)。第三,返利平台,也是最重要的,它所创造的开放程度不仅有助于思想的自由流动,物联网是什么,而且有助于创造高度信任的环境。总之,我自己的团队成为不断帮助我成为更好领导者的最重要的投入。

请继续关注我们的下一期领导@SAP!

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